Weihnachten zählt nicht als persönlicher Anlass, der Voraussetzung für die Einordnung einer Sachzuwendung als Aufmerksamkeit ist (FG Hessen, Urteil vom 22.02.2018, 4 K 1408/17). Möchte ein Arbeitgeber, dass seine Weihnachtsgeschenke für seine Mitarbeiter steuerfrei bleiben, hat er zwei Möglichkeiten.
Wenn die monatliche Freigrenze von 50 Euro pro Arbeitnehmer für steuerfreie Sachbezüge (§ 8 Abs. 2 Satz 11 EStG) noch nicht ausgeschöpft ist, kann sie genutzt werden; der Wert des Geschenks muss dann unter dem Grenzbetrag bleiben. Oftmals wird diese Freigrenze aber schon für ein Jobticket, einen Tankgutschein oder andere Gutscheine in Anspruch genommen.
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Die E-Rechnungspflicht kommt
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